自德国提出了「工业4.0」的战略，犟调运用数位资讯来建构虚实整合的制造系统、达到智慧生产的概念，带动了全球制造业的革新，不少企业都选用外国进口的设备，藉此提高国际市场上的竞争力。可是，由于企业缺乏核心技术，当他们遇到运作上的问题时，往往因时差和文化差异而面对支援不足。此外，在人工成本和员工流失率高企的情况下，人才匮乏成为另一个令企业裹足不前的因素。各业界要在竞争激烈的环境中突围而出，都必须克服这两方面的挑战，然而固高科技（香港）有限公司（固高）就是行业中一个成功例子。
自立门户 开发核心技术
早于90年代中期，三位来自香港科技大学的自动化和微电子教授就着手筹划一个属于中国制造业的核心技术，并于1999年成立固高，专门研究自动化控制系统，一方面提供技术创新平台，不断进行技术输出与人才培训；另一方面将自动化控制技术的教学设备引进大学，为日后企业和整体业界的发展奠定坚实基础。固高董事兼常务副总经理周玲博士说：「我们的起点不是做生意，而是找对研究定位再加以发挥，并坚持做好它，务求成为行业专家。」
高瞻远瞩 打造人才兵工厂
说到人才培训，周玲博士相信「授人以鱼，不如授人以渔」，她有远见地培训和输出人才，着眼于整体业界的发展。「我们明白如何培养人才，和培养怎样的人才。很多我们培训出来的人才学成后到其他大企业工作，他们遇到问题后会回馈我们，大家再加以讨论寻求解决方案，促进企业之间的技术分享，推进业界发展，达致双赢。」驱动工业界发展的还有工业信息平台（简称云平台），云平台可广泛应用于智能制造、数字化工厂以及互联网+等领域。周玲博士说：「我们近年着力打造云平台和进行大数据分析，令制造端上的每个机器都能够透过物联网相互对话并协同运作，藉此推进工业4.0的发展，聚集各方精英共同解决业内常见的技术问题，加快整体业界演进。」
